Quality Calls, telefoontrainingen

Kwaliteit aan de lijn

‘Quality Calls helpt organisaties bij het verbeteren van het telefonische klantcontact met maatwerk telefoontrainingen en coachingstrajecten. We lossen hiermee de gesignaleerde knelpunten op en zorgen ervoor dat medewerkers op enthousiaste wijze klantgericht telefoneren. Uit de evaluaties blijkt dat deelnemers (de kleine en veilige setting van) onze trainingen erg waarderen.’

Quality Calls is in 2007 opgericht door Wilma Blanken en
Yasmin Hemke. Quality Calls is ontstaan vanuit een gedeelde passie om mensen kennis en vaardigheden bij te brengen om betere, klantgerichte telefoongesprekken te voeren.

Quality Calls, Yasmin Hemke
Quality Calls, Yasmin Hemke
Prettige en leerzame training waar we in de praktijk, direct mee aan de slag kunnen.

Lyda Blokland

ASVZ

De training zorgt ervoor dat er meer inzicht komt in de aangeleerde gewoonten en hoe je dit met eenvoudige aanpassingen verder kan optimaliseren in het belang van je klantencontact.

Debbie Bakker, officemanager

Cambridge Weight Plan Benelux

Leuke training gehad van Yasmin. Actieve training met een positieve benadering. Personeel kijkt terug naar twee leuke dagdelen. Na de training is iedereen bewust van een vernieuwd plan van aanpak en benadering. Een aanrader! Nogmaals dank Yasmin.

Robbert van Welzenis

Teer

Wat kan de medewerker nu beter? Een greep uit de reacties: “Ik weet nu beter hoe je professioneel over kan komen bij een telefoongesprek, beter reageren op boze klanten, het langdurige gesprek op een nette manier onderbreken, feedback vragen aan mijn collega’s en bewuster telefoneren, denken aan klantgerichtheid.

Alina de Groot

Gemeente Amsterdam

Yasmin is een persoonlijkheid die mensen enthousiasmeert, beschikt over uitstekende trainersvaardigheden en ook de praktijk uit eigen ervaring kent.

Han Meijerink en Franc van Mourik

Gemeente Lelystad, team WABO

Yasmin heeft in de trainingen samen met ons uniformiteit in onze telefonische communicatie weten te brengen, evenals begrip onderling. Ze stimuleert authenticiteit in de communicatie en deze vrijheid creëert een open veilige sfeer. Dit draagt sterk bij aan de leercurve in het algemeen en de kwaliteit van de rollenspellen en het durven experimenteren in het bijzonder.

Lianne Labega

Nevi

Onze klanten